设为首页 · 加入收藏

要闻

重庆市江津区骏达建设有限责任公司公开招聘工作人员简章

2017-06-02 17:43    来源:江津网
2017-06-02 公示公告

    根据工作需要,重庆市江津区骏达建设有限责任公司现面向社会公开招聘工作人员。

    一、招聘原则

    坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格按照德才兼备、任人唯贤的用人标准,采取面试与考核相结合的方式。

    二、招聘人数及条件

    面向社会公开招聘工作人员6人(详见附件《重庆市江津区骏达建设有限责任公司招聘人员岗位一览表》)。

    三、招聘范围和对象

    (一)凡符合以下条件的人员均可报名应聘

    1.具有中华人民共和国国籍;

    2.遵守国家宪法和法律,具有良好的品行,未曾受过违纪违法处分;

    3.适应岗位要求的身体条件(体检合格者方可正式录用);

    4. 符合公开招聘工作人员回避制度的有关要求;

    5.符合具备国家规定的该岗位所需的必要条件。

    (二)以下人员不属于招聘范围

    正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员。以及具有法律规定不得聘用的其他情形的人员,均不属于招聘范围。

    (三)工作经历有关事项

    招聘岗位要求有工作经历的,报考人员需具备相应的工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践经历,不视为工作经历。工作经历计算截止时间为2017年5月31日。

    (四)年龄计算有关事项

    年龄计算截止时间为2017年5月31日,如“35周岁及以下”指1982年5月31日以后出生,依次类推。

    四、报名及资格审查

    采取现场报名方式进行。

    (一)报名截止时间:2017年6月10日。

    (二)报名地点:重庆市江津区支坪镇政府6楼(第三军医大新校区建设指挥部办公室),咨询电话:61062908, 联系人:卢女士。

    (三)资格审查:由考生持本人身份证原件、毕业证原件、工作经历证明材料及岗位要求的执业资格等资料,个人简历单页材料,近期1寸同底免冠彩色照片2张,到指定地点报名。由办公室对其报名资格进行审查,合格者填写《江津区骏达建设有限责任公司考试报名登记表》。

    五、面试

    资格审查合格者参加面试。时间、地点另行通知。不按规定时间、地点参加面试的视为自动放弃面试资格。考核内容为:责任意识、理论水平、专业水平、协调能力。录用结果:现场面试后报指挥部同意后签约合同。

    六、信息发布

    在重庆市江津区网络传媒中心、江津日报、支坪政府公开网站发布招聘信息。

    七、纪律要求

    招聘工作严禁徇私舞弊,弄虚作假,一经发现,取消其考聘资格,并对有关人员严肃处理。

    八、聘用及待遇:

    工资待遇:参照江津区其它平台同类人员标准执行(具体另行商谈),未尽事宜在合同中另行约签。

    附件:《重庆市江津区骏达建设有限责任公司招聘人员岗位一览表》

新闻报料热线:47588101(办公室) 47588102(新闻部) 47588107(网络电视台)
您所提供的线索一经记者采写成新闻,我们将给予每条50-100元现金奖励。详情请点击查看。
总编辑:涂普健  值班副总编辑:易志慧  编辑部主任:李皓、杨洪  编辑: 李皓   2017-06-02 17:43 
“最江津”APP下载
“最江津”APP——看新闻、找工作、查医保社保、医院挂号、网络问政、网上相亲……