珞璜临港产业城：多管齐下 做企业“乘风破浪”的“护航者” 

江津融媒讯（记者 刘星欣 通讯员 谭瑶）企业，是推动经济发展的主力军，是创新创业的主阵地，是就业增收的主渠道。

近年来，珞璜临港产业城围绕打造“千亿级”工业园区，立足自身产业发展优势，致力于打造一流营商环境，在市场准入、创新赋能、技能培训、税费减免等方面为企业发展提供全力护航，助力企业健康高质量发展。

数据显示，珞璜临港产业城已形成了以材料、汽摩、装备为主导产业及纸质和包装、智能家居两个细分领域，共有1045家企业。今年前10月，规上工业产值超过1亿元的企业67家，超过10亿元的企业8家，超过50亿元的企业2家……

1045家企业，以“毛细血管”之姿，构建起珞璜临港产业城工业经济的微循环，发挥着稳增长、促就业、惠民生的重要作用。

精准服务

激发企业健康发展新活力

“当今税收优惠政策怎么样？”“怎样进行企业所得税汇算清缴、社会保险和非税业务等操作”“未来如何提升财务能力和税务意识”……

11月8日，珞璜临港产业城和区税务局联合举办的“助企纾困促发展”财税沙龙（汽摩专场）主题活动。在活动中，区税务局提供税惠政策辅导专题培训，普及财务知识和国家税收政策，为园区企业充电补能。

“一开始我们只知道专注于产品研发生产，对税收政策一知半解，而财税沙龙活动让我们更加清楚税收优惠政策和申报操作流程，也让我们能更顺利地享受优惠政策。”重庆众沃车业有限公司（以下简称“众沃车业”）相关负责人表示，清楚地了解了税收优惠，可以放心加大研发产品的资金投入。

众沃车业只是珞璜临港产业城为园区企业提供精准服务的受益者之一。当好“娘家人”，服务“自己人”，激发经济发展的新活力，珞璜临港产业城加强惠企政策落地见真章，通过采取稳企惠企集中攻坚行动，进民营企业，讲惠企政策，访困难问题，解企业之忧，确保政策直达快享，让政策红利真正变成惠企利企的真金白银。

“我们在政企沟通方面，成立企业服务工作专班，通过服务专员叠加班子成员‘一对一’服务规上企业制度、项目秘书制度，嵌套‘企业吹哨·部门报到’平台，形成‘线上+线下’服务机制。”珞璜临港产业城相关负责人介绍，紧盯企业难点、堵点、痛点问题，主动联络联系、积极靠前服务，认真分析研判、提出办法措施，通过多种措施问计于企、问需于企，为企业排忧解难，进一步畅通民企诉求反映渠道，充分发挥企业“娘家人”作用。

据统计，今年以来，珞璜临港产业城共走访企业313家（次），帮助111家企业解决生产经营中实际困难101件，累计办理行政审批事项20件；领导走访企业200次，收集问题59件，已解决57件。

优化环境

打造企业健康发展新高地

不久前，在珞璜临港产业城的西部陆海新通道重庆主枢纽司法服务驿站，一起某企业的建筑设备租赁合同纠纷案件，在区法院民二庭法官、部分区人大代表、和珞璜临港产业城相关人员的全程陪同下，认真倾听企业的诉求和意见，进行现场调解纠纷，当事人双方很快达成一致意见，矛盾纠纷得到顺利化解，不仅保障了企业的合法权益，还促进了企业和谐稳定发展。

这得益于珞璜临港产业城和区法院共同打造的西部陆海新通道重庆主枢纽司法服务驿站。作为全市法院范围内的首试首创，司法服务驿站将司法为民的触角延伸到园区，通过“一庭两所”“一街镇一法官”工作机制，以高质量司法促人流、物流、经济流聚集，实现“镇、园、港、区”一体化发展，以高效司法服务高水平对外开放、保障产业结构优化升级，为企业高质量发展注入“法治信心”。

“水深则鱼悦，城强则贾兴”。营商环境的优劣水平决定了是否会有企业愿意在此投资，并长期扎根于此生长壮大。

近年来，珞璜临港产业城紧紧围绕年度工作要点，推行网上信访、推进积案化解、推动业务提升，让群众诉求表达的渠道更加优化畅通。

珞璜临港产业城顺利开展矛盾纠纷“大排查大起底大化解”工作、信息报送及其他信访维稳工作。据统计，截至2023年11月底累计接访582件，已办结580件，剩余2件正在办理中；回复区信访稳定调度中心指令12件，到区信访办接访5次，到市信访办接访1次；办理仲裁调解案件13件，受理劳动监察案件19件，已办理16件，正在办理3件；协助法院庭前调解园属企业经济纠纷5起。

凝聚共识

培育企业健康成长新动能

人才汇聚于企业，大力推动了产学研深度融合，提高了科技成果转化和产业化水平。

“在高校当老师开展教学工作，在企业担任‘科技副总’帮助企业科技攻关、技术改造。”11月21日，任重庆万虎机电有限责任公司（以下简称“万虎工业”）的管理副总方丰教授表示，任职以来，履职尽责、主动融入万虎工业大家庭、深刻感受万虎工业的企业文化，尽力发挥专业所长，在破解企业发展难题方面下功夫、见时效。

“近年来，我们一直坚持校企合作，坚持科技创新，推动科技成果的转化和产品的升级改进。”万虎工业相关负责人表示，借助高校科研力量，组建技术团队，搭建合作平台，解决技术难题。据了解，“科技副总”开展对相关技术人员基于三轮车操纵稳定性和可靠性进行培训，为公司解决了3项技术性难题，其中2项已运用于量产产品，实现产值1500余万元。

这是珞璜临港产业城为了破解经营主体高端人才不足的难题，面向全市高校院所和企业选聘专家学者、行业精英到区内企业担任“科技副总”的一个典型案例。

近年来，珞璜临港产业城凝聚企业健康发展共识，培育经济发展新动能，推出一系列人才集聚“软环境”，增强企业发展“硬实力”的措施。

围绕招才引智，长效实施“津鹰计划”，持续释放引才聚才“虹吸效应”；主动对接区人力社保局等部门，搭建人才建设交流平台，为企业引进高端人才；组织企业招工进校园、“春风行动”等活动；充分发挥人力资源产业园搭建作用，与永兴镇、四屏镇等 4 个镇建立长期战略合作关系，深挖人力资源源头“活水”，通过线上线下多种渠道，帮助企业解决招工需求……

如今，企业“繁星点点”遍布在珞璜临港产业城的工业经济发展大地上。培育好、服务好、守护好这一群体，聚沙成塔，让各大企业积极参与成渝地区双城经济圈建设、西部陆海新通道建设等重大战略，不断发现新机遇、展现新作为。

水肥则鱼美，土沃则稻香。接下来，珞璜临港产业城将以更精准的举措、更优质的服务以及升级迭代“政策包”全力护航企业健康成长，释放优质营商环境助企健康发展的最大活力，让企业助推经济发展，守护城市和谐，走出一条符合珞璜临港产业城的发展之路、创新之路，为珞璜临港产业城经济发展作出更多贡献。